Календарь 1 месяц
звезда 4.8 Сравни.Ру | Рекомендовано РБК

Как мотивировать команду

Для лидеров, которые хотят узнать, как уверенно вести команду вперед
Поможем создать привлекательную и эффективную корпоративную культуру
Экспертиза ведущих специалистов по нетворкингу, этикету и деловому общению
Купить курс
star01

Навыки

Вы узнаете

  • Как определять, что мотивирует человека, а что демотивирует
  • Как анализировать мотивацию сотрудников
  • Как и зачем разбирать ошибки, которые делают систему мотивации бесполезной
  • Как подбирать подходящие фразы для мотивации разных типов людей
  • Как понимать, как мотивировать сотрудников разных поколений
  • Как анализировать эффективность команды
  • Как составлять командное колесо успеха
  • Как готовить мотивационную речь
  • Как поддерживать мотивирующую атмосферу в команде

Инструменты

Шесть методов нематериальной мотивацииШесть методов нематериальной мотивации
Практика определения мотивации сотрудниковПрактика определения мотивации сотрудников
Список как стимулировать работников с разными типами мотивации и разных поколенийСписок как стимулировать работников с разными типами мотивации и разных поколений
Практика по оценке психологического климата в командеПрактика по оценке психологического климата в команде
Практика по построению командного колеса успехаПрактика по построению командного колеса успеха
Чек-лист главных принципов мотивационной речиЧек-лист главных принципов мотивационной речи
Практика анализа команды по SCARF-моделиПрактика анализа команды по SCARF-модели
и другие
star02

Программа

Сначала — фундамент из знаний, потом — инструменты, далее — задачи. Вы двигаетесь по модулям в размеренном темпе, без лишней теории и с возможностью углубиться, если нужно.
Как мотивировать командуplus
Урок 1Мотивацияarrow-down

Разберетесь в основных факторах мотивации и демотивации сотрудников. Узнаете, какие ошибки сводят на нет эффективность системы мотивации, и познакомитесь с нематериальными стимулами, которые могут быть эффективнее финансовых.

Темы:

  • Факторы мотивации и демотивации

  • Типичные ошибки в системах мотивации

  • Нематериальные мотиваторы

Урок 2Мотивация разных сотрудниковarrow-down

Научитесь определять типы сотрудников по их мотивационным профилям. Узнаете, какие формулировки и подходы эффективны для каждого типа, и освоите принципы мотивации сотрудников разных поколений.

Темы:

  • Типология мотивационных профилей

  • Фразы и подходы для разных типов сотрудников

  • Особенности мотивации разных поколений

Урок 3Эффективная командаarrow-down

Поймете ключевые характеристики успешной команды. Изучите пять основных препятствий на пути к командной эффективности и узнаете, как развивать факторы, обеспечивающие высокие результаты.

Темы:

  • Признаки эффективной команды

  • Пять препятствий командной эффективности

  • Факторы повышения командной результативности

Урок 4Корпоративная культура эффективных компанийarrow-down

Осознаете важность корпоративной культуры для мотивации. Освоите типологию DISC для управления командой и научитесь создавать мотивационные обращения, вдохновляющие сотрудников на достижения.

Темы:

  • Роль корпоративной культуры в мотивации

  • Типология DISC в управлении командой

  • Составление эффективной мотивационной речи

Урок 5Командные ценности и целиarrow-down

Научитесь оценивать эффективность команды и создавать разделяемую миссию. Узнаете, как поддерживать мотивационную атмосферу в коллективе для долгосрочных результатов.

Темы:

  • Методы оценки командной эффективности

  • Создание разделяемой миссии и ценностей

  • Поддержание мотивационной атмосферы в команде

star03

Оплатить на сайте или записаться на консультацию

Полная стоимость обучения
19 900 ₽
39 800 ₽−50%
4 975 ₽ x 4 платежа
Разделите покупку на 4 платежа по 4 975 ₽
стрелкаУчитесь в удобное время
стрелкаРабочая тетрадь с заданиями и рефлексивными вопросами
стрелкаДоступ к материалам на 3 года
star04

Преподаватели

Дмитрий Бибетко

Эксперт по развитию команд

star05

Часто задаваемые вопросы

Если у вас остались вопросы по курсам, вы можете оставить заявку и наш координатор поможет вам
В каком формате проходит обучение?

Курс полностью онлайн, на нашей образовательной платформе.
Каждый урок — это видео и практические задания.
Вы можете проходить курс в удобном темпе и возвращаться к материалам в любое время.
 

Когда откроется доступ к курсу?

Сразу после оплаты.
На ваш e-mail придёт письмо со ссылкой на платформу и инструкцией по входу.
Обучение можно начать в тот же день.


 

Как долго действует доступ к курсу?

Доступ к материалам открыт на 3 года.
Вы сможете возвращаться к урокам, пересматривать видео и использовать упражнения для новых целей.

Можно ли проходить курс с телефона или планшета?

Да. Платформа адаптирована под мобильные устройства — удобно смотреть видео, читать материалы и выполнять задания в любом месте.